MÉTODO APLICA360

El Método APLICA360 convierte la capacitación en línea en un proceso medible y recurrente: diagnostica a la audiencia, sus necesidades reales, diseña cursos a medida, implementa el aprendizaje en un LMS dedicado y entrega reportes claros para demostrar cómo se aplica lo aprendido en el trabajo.

No se trata solo de subir cursos a una plataforma. Se trata de construir un sistema que permita planear, operar, dar seguimiento, evaluar y mejorar la capacitación con base en evidencia.

Más que un LMS
No solo entregamos una plataforma. Integramos diagnóstico, planeación, cursos, seguimiento y reportes.

Más que cursos genéricos
Los cursos se diseñan a partir de necesidades reales, procesos concretos y perfiles específicos.

Más que reportes de avance
La medición busca mostrar cómo se aplica el aprendizaje en el trabajo, no solo quién terminó un curso.

Con APLICA360, la capacitación deja de ser una lista de cursos pendientes y se convierte en un sistema de aprendizaje medible, operativo y mejorable.

Consultoría E-learning

Diagrama del ciclo APLICA360

Diagnóstico

Identificamos la cultura digital, las necesidades de capacitación y las brechas entre lo que la empresa necesita y lo que las personas realmente dominan.

Planeación

Diseñamos un plan de capacitación alineado a los procesos, prioridades y objetivos de la organización.

Infraestructura

Analizamos y Activamos las condiciones de infraestructura para gestionar su proyecto e-learning, en donde puede incluir un LMS dedicado, organizamos usuarios, accesos, rutas de aprendizaje y comunicación interna.

Diseño de cursos

Creamos cursos e-learning a medida, pensados para que las personas comprendan, practiquen y apliquen lo aprendido.

Seguimiento

Monitoreamos avance, participación, cumplimiento, dudas, incidencias y comportamiento de estudio.
Entregamos reportes claros sobre avance, resultados, aplicación del aprendizaje y oportunidades de mejora.

Evaluación

Evaluamos la experiencia de aprendizaje, su aplicabilidad, las áreas de desarrollo.
Usamos la evidencia para retroalimentar decisiones futuras de capacitación.

Con APLICA360, la capacitación deja de ser una lista de cursos pendientes y se convierte en un sistema de aprendizaje medible, operativo y mejorable.